Kepemimpinan Nir-Etika

Lapa nakkulle nialle parew sekrea tau niakpi naballaki annanga passalak. Sekremi,manngasempi ri gauk-gaukna adaka,
makaruana, bajik panngampepi ri tau jaina,
makatalluna, sakbarapi ri gauk antattabaiai, makaappakna, mallakpi ri karaeng sekrea, makalimana, mangassempi ri sesena rapanga,
makaannanna, manngassempi ritujunna bicaraya.

PAPPASANG Makassar merupakan pesan, nasihat, petuah atau amanat yang disampaikan, baik secara lisan maupun tulisan dari nenek moyang suku Makassar. Pappasang penuh dengan nilai-nilai budaya dan pesan moral.

Pappasang mengandung nilai-nilai luhur yang dapat dijadikan pedoman hidup orang Makassar terdahulu. Digunakan sebagai pengatur tingkah laku pergaulan dalam masyarakat (Detik.com, 12 Februari 2023).

Pappasang yang saya kutip di atas memiliki arti kurang lebih sebagai berikut: “Seorang dapat diangkat menjadi pejabat atau pemimpin apabila ia memenuhi syarat-syarat sebagai berikut:
Pertama, mengenal seluk beluk ketentuan adat. Kedua, berperilaku terpuji terhadap yang dipimpinnya. Ketiga, tabah terhadap musibah. Keempat, bertakwa kepada Allah SWT. Kelima, mendalami undang-undang (ketatanegaraan). Keenam, mengetahui seluk-beluk pelaksanaan hukum."

Tidak hanya dari Suku Makassar, dari ajaran-ajaran leluhur di Jawa – termasuk orang Solo pun pasti paham – dikenal dengan sifat kepemimpinan “Hasta Brata”.

Hasta mengandung pengertian delapan. Brata artinya perilaku atau sifat. Sifat kepemimpinan ini dilakukan ketika Sri Rama mengangkat Wibisana menjadi raja di Alengka dalam epos Ramayana karya Valmiki.

Kedelapan sifat kepemimpinan tersebut adalah: Pertama, Sifat Matahari. Makna seorang pemimpin bersifat seperti matahari adalah agar setiap pemimpin harus mampu memberi motivasi, spirit, daya hidup, dan memberi kekuatan kepada seluruh anak buah yang dipimpinnya.

Kedua, sifat bulan. Bila diamati, bulan itu bentuknya bulat indah dan menarik hati siapa saja yang melihat.

Seorang pemimpin harus memiliki sifat bulan, maksudnya agar setiap pemimpin harus dapat menyenangkan, menarik hati, dan memberi terang dalam kegelapan kepada semua anak buah yang dipimpinnya.

Ketiga, sifat bintang. Bintang mempunyai bentuk yang sangat eksotis dan menjadi hiasan langit di waktu malam serta dapat menjadi petunjuk arah atau kompas bagi mereka yang kehilangan arah.

Jadi, seorang pemimpin harus dapat berfungsi seperti bintang, maksudnya seorang pemimpin dapat memberi petunjuk, memberi arahan, dan bimbingan agar anak buahnya mampu menyelesaikan tugasnya dengan baik.

Keempat, sifat angin. Angin mempunyai sifat dapat mengisi setiap ruangan yang kosong, walaupun di ruangan yang kecil sekalipun.

Seorang pemimpin harus dapat berfungsi seperti angin, maksudnya agar setiap pemimpin dapat bertindak dengan cermat dan teliti serta tidak segan-segan terjun langsung ke masyarakat agar mengetahui kondisi yang sebenarnya.

Kelima, sifat api. Bila diamati, api sifatnya dapat membakar apa saja yang bersentuhan dengannya dan tegas. Jadi seorang pemimpin harus mampu bertindak seperti api artinya harus tegas dan adil tanpa pandang bulu.

Di samping tegas seorang pemimipin harus mempunyai prinsip yang konsisten serta dapat menahan emosi atau mengendalikan diri.